市工信局召开年轻干部、新提拔干部、关键岗位干部深入贯彻中央八项规定精神学习教育座谈会暨谈心谈话会

为进一步加强干部作风建设，提升干部队伍廉洁自律意识和履职担当能力，推动中央八项规定精神在我局落地生根，5月19日，市工信局召开年轻干部、新提拔干部、关键岗位干部深入贯彻中央八项规定精神学习教育座谈会暨谈心谈话会。市工信局党组书记、局长邵广真出席会议并讲话。局机关年轻干部、新提拔干部、关键岗位干部参加了此次会议。

会议首先学习了《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》和中央八项规定及其实施细则精神，《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》和《八项规定改变中国》，中央和省级层面学习教育工作专班编发的《违反中央八项规定及其实施细则精神典型案例》等内容。

在交流研讨环节，10名干部依次发言。年轻干部结合入职以来的工作经历和成长感悟、新提拔干部围绕角色转变和职责提升、关键岗位干部针对岗位特点，就如何严守政治纪律和政治规矩、锤炼过硬工作作风、砥砺担当作为精神等方面，分享心得体会，进行深入互动，对深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神，提出了切实可行的具体措施。

在谈心谈话环节，邵广真局长首先肯定了参会干部们在推动工信工作中取得的成绩，同时结合日常监督和工作实际，严肃指出了在作风建设方面存在的问题和不足，鼓励年轻干部要加强学习，不断提升自身综合素质，勇于担当作为；叮嘱新提拔干部要迅速转变角色，以更高的标准严格要求自己，展现新作为、树立新形象；要求关键岗位干部要强化责任意识，认真履行岗位职责，严格遵守纪律规定，确保权力规范运行。

会议最后，邵广真局长作了总结讲话，对参会干部提出了明确要求和希望。他强调，年轻干部、新提拔干部和关键岗位干部，作为工信系统的骨干力量，既是推动发展的“生力军”，也是廉政风险防控的重点人群，要以高标准严要求，在学习教育中学榜样、争先进，将铁的纪律转化为推动工作的强大动力。一要深刻领会中央八项规定及其实施细则精神的重大意义，把思想和行动统一到党中央决策部署上来，以实际行动抓好贯彻落实；二要筑牢廉洁自律防线，严守纪律规矩，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。三要锻造优良工作作风，强化责任意识，提高工作效率，以实际行动助力企业发展。（机关党委）